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我是天津市高级人民法院行政审判庭的一名法官，已从事审判工作多年，2021年10月，被选派担任乡村振兴示范村驻村第一书记时，设想着要用好司法经验，为村民多解决一些纠纷，为村里多办些实事儿。没想到，我所在的吕官屯村文化氛围浓厚，民风淳朴，村情十分平稳，自己最初的想法落空了。吕官屯村“两委”执行力强，驻村以后，来不及细想，我就被他们干事创业的热情所感染，进而一同前行……转眼一年半的时间已经过去，我发现自己从一个擅长“专”的法官，已经变成一个适应“全”、习惯“杂”的村干部。

吕官屯村驻村第一书记王雅静为村民宣传讲解文明行为规范，推动乡村文明建设。

聚焦村民需求，做好基层治理。作为驻村书记，自己究竟能干出点什么成绩，才能不辜负村民和党组织的期望？陈官屯镇党委书记的一番开导令我放下心结，他说：“不必追求驻村工作的结果，只要怀着为人父母之心爱民如子，自然会发现村里有许多事需要做，有的事儿也许很小，但对村民来说却很重要，每天这样做，满意的结果一定会出现！”我顿悟，原来不应执着于自己是否满意，而要看村民是否满意。紧紧关注村民的需求并且尽力予以实现，这是最直接有效的做法。入户巡查、环境整治、文化宣传、志愿服务、普法宣讲、讲解接待，争取物资支援、草拟村庄示范创建方案，我都尽力而为，不分职责内外，不求回报，每天大大小小的事儿忙碌着。

因地制宜，探索华北平原乡村振兴范例。驻村干部都想为村子争取资金或项目支持。但是，如果不能找到一个可持续的发展模式，简单的资本引入无法为村子带来真正发展。我们反复研究吕官屯村的特点，广泛听取专家论证，明确了“文明引领，人人幸福”的发展方向，以村庄的教育文化特色为基础，借助吕官屯村入选第四批全国乡村治理典型案例和天津市文明乡风建设典型案例的优势，拉动村庄产业发展。确定了镇村联动发展“研学实践+党建团建”村庄特色文化旅游产业，积极对接天津市教育科学研究机构等社会力量，整合村庄与教育科学研究机构的人力、资金、资源，借助京津冀协同发展机遇，筹划花小钱办大事儿、循序渐进、合作共赢的智慧方案。

规则意识，争取政策导向加持。因为多年从事行政审判工作，我习惯从规则角度寻求社会治理成效最大化。虽然镇村联动的模式，给村庄发展提供了资源整合的支撑，但在城乡融合层面，乡镇级别的联动远不足够。如果通过政策引导，把与村庄发展模式相匹配的社会资源定向倾斜聚集，将会大幅度推进村庄发展进程。领导来村调研时，我提了这个想法，领导们非常认可，当场表态相关部门将在近一段时间内给予吕官屯村重点支持，匹配教育文化相关的项目、活动、人才等社会资源，推动村庄产业提升。

恰逢全面推进乡村振兴的历史机遇，我与大运河浇灌的这片土地结缘，与运河文化浸润的人们走到了一起。繁忙的工作状态仍在继续，但茫然的心态已然换成了对未来满怀信心，想起驻村之初定下的目标“一面旗帜、一个堡垒、一片天空”（发挥旗帜作用、建强基层堡垒、创造和美乡村新天地），越来越清晰可见……

责任编辑：李亚新　王晓乾（见习）

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